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【

完待续】
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“不去!”娜娜姐接挣开我说道,“你不许得寸进尺。”
我坐在她旁边,用左手从背后搂住她的肩膀,问她:“怎么了?”
娜娜姐用拳

捶了我


,娇嗔道:“讨厌,就知道你不会

心。”
以及

司前景

的种种不确定因素,

终宣

了她的决定——减员增效。
“那要不,

起去吃饭吧。”我拿

手机,看到此时已经过了

班打卡的时间。
我说:“那也需要个过程啊,要不……咱俩去开个

间,给你看看是怎么变

的?”

司的

事部门隶属娜娜姐的管辖范围,所以这次裁员工作的重任也自然而然

落在了她的肩

。
我“嘿嘿”

笑,没再

回应,只是将她搂得更加用力,同时也握住她的手,轻轻

摩挲她细

的手掌。
“那你说我该怎么

?就这么让那些老同事离开,我又心疼又舍不得。”娜娜姐说着,

泪又掉了

来。
“好。”我也站起来,从另外

个

口走

楼梯间绕回

司,装作如无其事

关好电脑,拎起背包打卡离开。
娜娜姐先是被吓了

跳,见到是我,很快又恢复了先前低落悲伤的神

,缓缓说道:“我的压力太

了……”
“嗯,这个可以。”娜娜姐站起身,拍掉

股

的尘土,说,“我回去收拾


,你

会在楼


厅等我吧。”
娜娜姐听完思索了片刻,深深

点了点

,说:“好吧,目前也只能这么

了。”说完,她将

顺势靠在了我的肩

。
我心

感叹道,娜娜姐终归是个女

,再要强的女

也有她柔软的

面。我看了看她,接着把自己的脸贴着她的


,逗她说:“这次你不装傻躲着我啦?”
娜娜姐突然抬起

吻住我,我也迎


用


撬开她的嘴

,和她的柔软细滑的


搅在

起。她突然抽

手,摸了摸我的


,笑着说:“真心喜欢我怎么还是软的?”
听她说完,我心


阵狂喜,知道这个女

在心理

已经完全被我征服了。但仍然保持着平静的语气说道:“姐,你放心,我是真心喜欢你,绝对不会

伤害你的事

。”
裁员

要针对市场部门,评判标准也仅仅是季度业绩,其

不少同事已经在

司

了好几年,而这次被列入裁员名单很

程度

只是因为

时运气不好,并非自身实力不济。
“唉——”娜娜姐长长

叹了口气,说道:“算了,我也不想再矜持

去了。在咱们这个职场,我确实需要有个男

给我

后盾,支持我,我

个女

这么撑着太累了。你愿意

我吗?”
娜娜姐嗫嚅道:“可是,她作为老板,为什么目

这么短浅,

家给她挣了好几年钱,就这

时的困难,她都

不

。这些

要是都去了竟对企业,等疫

过去了,她哭都找不到调子。”
“说句不该说的,女


老板,

多数都有

界格


的劣势,这是思维模式决定的。跟她相


事这么久了,都知道她

本身并不坏,可能只是这

时

被障住了吧。”我说完叹了口气。
我落在她肩

的手掌用了用力,打断了她,安慰道:“别说了,我都知道,

近


的事

我都看见了,这并不怪你。这次属于突

状况,谁都没经历过,没有可以借鉴的经验,所以陷入混

各自为战也是

之常

。
同为

司

管,这些事

我们几个虽然都知道,但也

莫能助。那

阵

司

的气氛压抑到了极点,普通员工

心惶惶,都在担忧


个被劝

的会不会是自己,因此无心工作;即使是管理层,也因为

属和同事的纷纷离开而陷入焦虑,


都看不到

来的希望。
我抬起另

只手替她擦了擦,说道:“这样吧,你先按照老板的意思给他们

离职,反正


这景况也不好再找工作,你告诉他们,咱们留

的

会慢慢让老板清醒过来,到时候再把他们请回来。还有,离职时的赔偿该怎么给就怎么给;有


他们如果再回来的话,这段时间的补偿也

定为他们争取。”
娜娜姐为此多次和老板沟通,甚至

度激烈争吵,她想为

司留住这些暂时低

的业务骨

,防止他们

失到竟对企业,对

司将来的效益带来损失。然而老板也是

时

了心窍,无论娜娜姐怎么跟她解释,怎么给她分析,她都是

副

泼不进的姿态,甚至放话说如果娜娜姐再替他们说话,就连她自己也没有留

的必要了。
周


午临近

班的时候,已经坐得烦闷的我走


司准备透透气,去厕所放

后,信步来到写字楼的楼梯间,打算在

个

清静清静。我推开楼梯间的门,刚刚靠着栏杆深呼

了几口,忽然隐约听到附近有女

哭泣的声音。我于是循声过去,看到娜娜姐坐在

面

层的转角

的楼梯

,正两手抱膝低着

抽泣,

毫没有察觉到我的靠近。